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中铁十一局集团有限公司2018年春季招聘简章
( 2018-04-23 阅读次 作者:)

中铁十一局集团有限公司2018年春季招聘简章

中铁十一局集团有限公司是世界500强企业—中国铁建股份有限公司的骨干企业,前身为中国人民解放军铁道兵第一师,诞生于1948年,1984年兵改工后改编为铁道部第十一工程局,1999年12月更名为中铁第十一工程局。2001年8月改制为中铁十一局集团有限公司,2008年3月随中国铁建整体上市。

一、招聘录用单位

中铁十一局集团有限公司技术中心(桥梁、地质工程博士、企业管理硕士)

中铁十一局集团有限公司海外工程事业部(土木工程、法学、英语、经济与金融学、国际贸易专业硕士)

第一工程有限公司 湖北襄阳

第二工程有限公司 湖北十堰

第三工程有限公司 湖北十堰

第四工程有限公司 湖北武汉

第五工程有限公司 重庆

第六工程有限公司(汉江重工) 湖北襄阳

电务工程有限公司 湖北武汉

建筑安装工程有限公司 湖北武汉

桥梁有限公司(物贸公司) 江西鹰潭

城市轨道工程有限公司 湖北武汉

房地产开发有限公司 湖北武汉

勘察设计院(道路与铁道工程、交通铁道运输、车辆工程、电气工程建筑市政方向,硕士) 湖北武汉

二、招聘专业及计划

桥梁工程方向(40人)、隧道及地下工程方向(67人)、无机非金属材料方向(77)、测绘工程方向(32人)、物流管理方向(67人)、新闻学方向(34人)、计算机科学与技术(5人)、法学方向(12人)、企业管理(2人)、道路与铁道工程(1人)、交通铁道运输(1人)、车辆工程(1人)、电气工程建筑市政方向(1人),以上专业方向及相关专业。

三、招聘基本条件

1、2018届本科、硕士、博士毕业生,毕业后能获得本科及以上学历证书,专业理论知识扎实,实践能力突出,专业对口,重点学科专业、双学位(专业)优先。

2、身体健康,无严重疾病、传染病和精神病史,身体素质良好,品行端正,中共党员及学生会干部或重点院校优势专业毕业生优先;道德品质优秀,行为习惯良好,责任意识强,在校期间无违纪记录。

3、学习成绩优良,已修完学校规定的文化基础、专业理论和实践课程并考核合格,专业绩点在优良水平,能够适应建筑企业流动性工作性质。

4、专业情况说明:企业管理专业硕士毕业生重点招收双一流高校毕业生,主要研究的方向包括:企业发展理论、企业战略理论、战略设计与管理、企业的持续发展等,接收的毕业生定向培养作为集团发展规划部后备人才队伍,提供具有挑战性薪酬待遇。

集团海外工程事业部招聘土木工程、国际金融、国际法及国际贸易专业硕士研究生,需具备英语笔译专四以上水平,口语流利,需服从单位外派,年薪不低于20万元。

计算机科学与技术专业主要招收具备程序设计基础知识,如TML/JS/CSS/VS/VB.net/SQL/C#/Java,熟悉Oracle数据库管理,有OCA或OCP Oracle专家认证证书者优先,作为集团公司信息部/共享中心系统开发工程师后备储备,提供具有挑战性薪酬待遇。

道路与铁道工程、交通铁道运输、车辆工程、建筑电气工程专业主要接收国内知名交通院校硕士研究生,从事勘察设计工作,接收单位为中铁十一局集团勘察设计院,提供具有挑战性薪酬待遇。

4、参加招聘会时请携带个人简历及推荐表、成绩单、获奖证书等资料的原件及复印件(推荐表、成绩单须加盖学院公章)。网上投递简历请将个人简历、成绩单、获奖证书等电子材料投递至邮箱:327664593@qq.com.邮件名称格式:学校+专业+姓名;现场宣讲将以具体企业邮箱发送回复邮件及院校就业网公布信息为准。

5、应聘资料须真实有效,应聘资料恕不退还,请保持通讯工具畅通。集团通知面试地点为集团及所属工程公司机关地址(详细见中铁十一局集团人力资源部微信公众号),请广大毕业生注意甄别。

四、毕业生相关待遇

1、博士后的薪酬以基本月薪加奖金的形式支付,基本月薪、奖金参照《中铁十一局集团有限公司博士后科研工作站管理暂行办法》执行,年薪不低于20万元,详细待遇面谈。博士毕业生出站与单位签订长期劳动合同的给予20万元住房补贴。

2、吸引更多的优秀毕业生到集团公司,对所招聘学生发放一次性入职培训费,最低标准为:本科生5000元,研究生7000元,博士生20000元。

3、待遇问题:见习期工资按转正定级后的薪酬标准发放,年薪资水平不低于4.5万,并根据各单位考核情况发放绩效奖。

4、户口档案问题:户口是随分配单位走,学生户口可选择落在单位驻地,也可选择回原籍。报到证需派遣到中铁十一局,档案必须转寄集团公司。

联系人:原老师 联系电话:027-87570836

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